2020年福建南平市公安局面向社会招聘辅警38人公告(2)

2020-09-29 21:24:27 公务员考试 https://fj.huatu.com/gwy/ 文章来源：福建事业单位考试网

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　　(四)体能测试

　　测试项目为：男子1000米跑、女子800米跑，体能测试按照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准(暂行)的通知》(闽人发[2011]134号)执行。考生凭身份证参加测试，未按规定时间参加体能测试的考生视作自动放弃。体能测试不合格的取消体检、考察资格。

　　(五)体检与考察

　　根据招聘人数按1:1的比例，在笔试、面试、体能测试成绩都合格的人员中,从考试总成绩高分到低分，确定参加体检和考察人选。体检标准参照国家规定《公务员体检录用通用标准(试行)》执行，体检费用自理。除当日和当场复检项目外，拟聘用人员对体检结果有异议的，须在2个工作日内提出复检申请，逾期视为放弃，复检只能进行一次，以复检结果为最终体检结论。

　　(六) 聘用和递补

　　考试成绩、体能测试、体检和考察都合格的人员确定为拟聘用人选，在网上公示5个工作日后，没有问题或者反映问题不影响聘用的，办理聘用手续并按有关规定签订聘用合同。报考人员与其他单位存在劳动关系的，由报考人员自行解除，凭原用人单位出具的《解除或终止劳动关系证明》办理聘用手续。

　　进入体检、考察的人员因体检、考察缺席或不合格而造成招聘岗位空缺的，原则上从报考该岗位进入体能测试合格的人员中按照考试总成绩由高分到低分确定递补人选。

　　考试成绩、体能测试成绩达到合格线但未被录用的人员其成绩两年内有效，并作为今后招聘辅警人员的后备人选，经体检、考察合格，用人单位和应聘人员双方同意后择优录用。

　　四、工作职责与工资待遇

　　(一)工作职责

　　勤务辅警负责协助公安机关执法岗位人民警察开展执法执勤和其他勤务活动。

　　(二)人员身份及工资待遇

　　1、人员身份：勤务辅警人员身份为编外合同聘用制人员。被聘用人员与南平人力资源服务有限公司签订劳动合同，试用期3个月，试用期不合格的予以解聘。被聘用人员岗位根据需要统一安排确定，报考人员必须服从安排，不服从者不予以聘用。

　　2、工资及福利待遇。

　　(1)巡特警110大队辅警(武夷新区工作)年均收入44000元，年收入包含“五险一金” 需个人缴交部分。

　　(2)市看守所辅警(延平区工作)年均收入40000元，年收入包含“五险一金” 需个人缴交部分。

　　(3)市拘留所辅警(延平区工作)年均收入40000元，年收入包含“五险一金” 需个人缴交部分。

　　(4)监委留置看护辅警(延平区工作，根据工作需要需派驻至办案点工作)年均收入57000元左右(含“五险一金”单位代缴及需个人缴交部分);上岗陪护期间，工作补贴每天50元;提供住宿。

　　(5)监管支队视频巡查中心辅警(武夷新区工作)年均收入44000元，年收入包含“五险一金” 需个人缴交部分。

　　(6)监管病区辅警(延平区工作)年均收入40000元，年收入包含“五险一金” 需个人缴交部分。

　　五、其他注意事项

　　1、报考人员报名时，须按照公布的招聘条件和岗位要求，如实填写相关资料。报考人员应对填写的信息和提交的材料负责，如个人填报信息错误、不全、失真，不符合报考条件和岗位要求，由此造成的一切后果，责任自负。凡弄虚作假者，一经发现，直接取消考试及聘用资格。进入体检、考察、聘用环节后，因个人原因放弃的，3年内不得参加南平市公安局警务辅助人员招聘报名。

　　2、请报考人员密切关注，了解最新考试相关信息，同时在招聘过程中，应确保手机畅通。

　　3、驻局纪检组将对公开招聘工作实行全过程监督，并全程受理投诉举报，电话：0599-8862039。

　　4、未尽事宜由南平市公安局政治部负责解释。

（编辑：福建华图xd）

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